令和4年4月1日から全ての企業に「職場のパワーハラスメント防止措置業務」が拡大されました。

事業主は職場のハラスメントを防止するため、方針・取組など職場で働く全ての労働者に周知しなければなりません。

「職場におけるパワーハラスメント防止」リーフレット(232KB)

詳しくは、千葉県労働局ホームページ（別ウィンドウで開く）をご覧ください。※外部サイトへ移行します。

お問い合わせ

千葉県労働局雇用環境・均等室

電話：043-221-2307